Илон Маск разослал сотрудникам Tesla письмо с советами, как повысить свою продуктивность

0
209

Илон Маск делает очень много всего: 46-летний предприниматель произвел революцию в сфере космонавтики со SpaceX, изменил мир электромобилей с Tesla и способствовал развитию нейронауки с компаниями Neuralink и Boring Company.

MORE СМЫСЛА

В 2018 году на  конференции TED операционный директор SpaceX Гвинн Шотвелл отметила, что цели Илона Маска не подлежат обсуждению: «Когда Илон о чем-то говорит, вы должны сдержаться от порыва сообщить, что это невозможно. Вы замолкаете, обдумываете его слова и просто ищете способы воплотить это в реальность».

Не так давно Маск разослал сотрудникам Tesla письмо, в котором описал изменения, которые ждут компанию. В конце письма он поделился списком своих собственных советов по улучшению продуктивности труда.

Маска сложно отнести к поклонникам встреч, бюрократии, иерархии или любой другой системы, которая препятствуют мгновенной коммуникации между заинтересованными сторонами. Он предпочитает всегда подходить к выполнению текущего задания с точки зрения здравого смысла. Итак, 7 советов повышения продуктивности, которые Илон Маск описал в своем письме.

Широкоформатные встречи — это пустая трата времени

«Чрезмерное количество встреч является общей проблемой больших компаний, которая со временем только усугубляется. Пожалуйста, откажитесь от проведения крупных совещаний, если только вы не уверены в том, что они принесут пользу всем присутствующим (тогда просто сделайте их очень короткими)».

Совещания должны быть нерегулярными, если только дело не срочное

«Если у вас нет вопросов, не терпящих отлагательств, откажитесь от регулярных совещаний. Они должны закончиться сразу же после решения возникнувшей проблемы».

Перейдите к следующей странице, нажав ее номер ниже.